労務・給与（ID：949374）

株式会社DONUTSは、クラウドサービス、動画・ライブ配信、ゲーム、医療、出版メディアの
全く異なる5つの事業を主軸として展開、「PRODUCT FIRST（優れた経営よりも、プロダクトの価値）」をビジョンに掲げ、
日々、新たな挑戦を行っています。

会社・事業が新たな挑戦をするためには、強固なバックオフィスの体制が必要不可欠です。
この度、強固なバックオフィスを実現するために、労務リーダー候補を募集させていただきます。

■DONUTSのバックオフィスが目指すもの
直近は強固なバックオフィスの実現ですが、私たちが最終的に目指すのものは
「常に最新情報にアンテナを張り、あのコーポレートすごいと言われるような施策を発信し続ける」組織を実現することです。

■どうやっているのか
現在、労務グループは5名（男性1名、女性5名）で運営しています。
当社は事業により制度も異なります。そのため、この人数で業務を回すために、自社サービスである「ジョブカン」を駆使して、
様々な業務を効率化しています。
もちろん、使うだけでなく我々が出した案はジョブカンの改善策となり、事業成長の礎となります。
この辺りはDONUTSならではの醍醐味だと思っています。

■なにをするのか
入社後、まずは業務の一連の流れを把握いただき、勤怠管理・給与計算・社労士の窓口など、
イメージの付くところから徐々に仕事を学んでいきましょう。

ゆくゆくはキャリアプランに応じて、各事業や拠点の就業規則・給与テーブルの見直しなど制度設計をする、
ルーティーン業務をBPOに移行するなど業務最適化のプロジェクトを推進するなど、新しい挑戦を行っていただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
・入退社手続、社会保険手続き全般
・勤怠管理の手続き全般
・給与関連の処理全般（給与計算・住民税・年末調整など）
・健康診断、ストレスチェックの実施
・その他労務業務全般

【社内ツール】
・Slack（社内コミュニケーション）
・Google Meet（社内コミュニケーション）
・ジョブカンシリーズ（勤怠管理、労務HRなど）

【最高のPRODUCTを生み出す】
当社は、ITテクノロジーを基盤としながら、一般ユーザー向けのゲーム事業・ライブ配信事業、
法人向けのバックオフィスSaaS事業・医療事業、という全く異なる4つの事業を展開するテックカンパニーです。
創業以来、借り入れゼロ・資金調達ゼロであることを活かし、コロナ禍においても順調に事業拡大しており、
前年度は創業以来初の売上100億円を超え、190％の成長を遂げています。
PRODUCT FIRSTというビジョンを掲げ、「10年・20年先にも価値を残せるサービスやコンテンツ」を目指して、
事業領域に制限なく、自己資本ならではのスピード感で様々な可能性を追求しています。

＜主要4事業＞
・バックオフィス業務全てを効率化！業務効率化クラウドERP「ジョブカンシリーズ」
・新たな文化とトレンドを築き上げ、夢をかなえる！「ミクチャ」
・オリジナルタイトルでNo.1を獲得する！DONUTS GAMES
・開業医の悩みを解決するクラウド型電子カルテシステム「CLIUS」

＜新規事業・グループ会社事業＞
・出版メディア事業
・ファッションイベント「SAPPORO COLLECTION」運営事業
・VR関連事業（ときめきVR、Akilab等）
・大学院生、院卒社会人のための求人情報サイト「アカリク」運営事業
・「DONUTS USG」esports事業
・地域密着型メディア「美少女図鑑」運営事業
・女性向けハウツーサイト「ハウコレ」運営事業
・「RISE EARTH」ライバーマネジメント事業　and more

【メリハリのついた職場環境】
DONUTSのオフィスは、生産性の高い仕事ができるようコミュニケーション設計などにも配慮されています。
仕事において成果を追求する時と、仮眠やゲームをしたりリラックスしながら談笑できる時の両方があり、
仕事へのモチベーションを保ちやすい環境です。

【最高の成長環境をお約束します】
DONUTSは様々なジャンルでヒット作を出しており、今後も出し続けていく環境が整っています。
成果を求める環境や多くのヒットプロダクトによって得られたノウハウがあります。

▼事業紹介
https://www.donuts.ne.jp/products/

▼採用情報
https://www.donuts.ne.jp/recruit/career/